Kunnanhallitus
Pöytäkirja 23.09.2024/Pykälä 336

Khall 23.09.2024 § 336  

294/01.00.02/2024  

Valmistelija Henkilöstöasiantuntija Minna Vesterinen, puh. 040 545 5793

Osavuosikatsauksessa tarkastellaan tunnuslukuja kunnan henkilöstöstä vuoden 2024 elokuun lopun tilanteessa. Osaa luvuista verrataan vuoden 2023 tilanteeseen.

Maaliskuussa 2024 alkoi esihenkilövalmennusten neljän kerran sarja. Valmennusten aiheita olivat vuorovaikutus ja kohtaaminen, tiedonkulku ja keskustelukulttuuri ja ajanhallinta. Lisäksi keväällä ja elokuun alussa toteutettiin ensiapukurssit, joihin osallistui yhteensä 36 kunnan työntekijää eri hallintokunnista. Yhteistoimintaelin kokoontui kolme kertaa ja työsuojelutoimikunta kerran. Sisäilmatyöryhmä kokoontui kahdesti. Kevättalvella toteutettiin työhyvinvointikysely Kevan kanssa yhteistyössä.

Tarkastelujaksolla henkilöstökulut (13.932M) toteutuivat elokuun loppuun mennessä 108.000 euroa pienempinä (-0,77 %) kuin oli budjetoitu (14.040M). Tilanteessa 31.8.2024 Kunnan palveluksessa oli 482 henkilöä (418 v. 2023). Henkilötyövuosia todellisina työssäolopäivinä mitattuna toteutui 357,4 htv (321,8 v. 2023). Työntekijöistä vakituisia oli 288 (277 v. 2023) ja määräaikaisia 208 (150 v. 2023, +58 kpl). Määräaikaisten työntekijöiden osuuden kasvua selittää suurimmalta osin onnistunut kampanjointi kesätyöntekijöiden palkkaamiseksi.

Eri mittaisten sairauspoissaolojaksojen määrä 8/2024 oli yhteensä 609 kpl, mikä tarkoitti yhteensä 4376 työpäivää. Suurin osa (60 %) sairauspoissaoloista oli hyväksytty lääkärin tai terveydenhoitajan todistuksella.

Muiden poissaolojen määrässä tapahtui vähentymistä -11 %. Suurin osa muista poissaoloista oli oman kunnan toisen viran tai toimen hoitoa (48,1 %), toiseksi eniten oli palkattomia yksityisasioiden hoitamiseen liittyviä poissaoloja (15,7 %) ja seuraavaksi eniten lomarahavapaita (9,3 %) ja säästövapaita (6,5 %). Perhevapaita jaksolla toteutui 1201 kalenteripäivää (1085 kpv 2023).

Alkaneita vakituisia palvelussuhteita toteutui 7 kappaletta ja päättyi 12. Sisäisiä siirtoja oli yksi ja samoin eläköitymisiä oli yksi.

Esittelijä Kunnanjohtaja Kurula Timo

Päätösehdotus Merkitään tiedoksi.

Päätös Henkilöstöasiantuntija Minna Vesterinen selosti asiaa klo 14.17-14.39.

Merkittiin tiedoksi.

Kokoustauko klo 14.42-14.53.